工伤与交通事故双赔偿(工伤还能再领)

发布时间:2024-06-13 04:00:02作者:刘静宏

摘要:,并不互相影响。受害人可以在工伤认定尚未下来之前,先行向肇事者或保险公司索赔交通事故赔偿。5. 工伤和交通事故双重赔偿的诉讼时效是多久?工伤赔偿的诉讼时效为一年,即受害人自知道或者应当知道享有工伤赔偿权利之日起一年内,可以向人民法院提起诉讼。交通事故赔偿的诉讼时效为三年,即受害人自知道或者应当知道侵权行为之日起三年内,可以向人民法院提起诉讼。但如果是交通肇事造成受害人死亡的,则诉讼时效延长为五年。对于工伤和交通事故双重赔偿,各位读者还有什么问吗?欢迎在评论区提出,我会尽力为大家解答。也欢迎各位读者分享自己的观点和经历。


工伤与交通事故双赔偿(工伤还能再领)

随着社会经济的发展,交通事故和工伤事故的发生率越来越高。当工伤事故与交通事故不幸竞合时,受害人的赔偿问题就变得复杂起来。本文将针对这一深入浅出地探讨受害人是否可以同时获得工伤赔偿和交通事故赔偿,并详细分析相关法律规定和典型案例。

一、工伤和交通事故双赔偿的概念

工伤赔偿是指受害人在工作时间或因工作原因遭遇事故伤害后,依法享有的医疗费、误工费、生活费等各种救济性待遇的统称。交通事故赔偿是指受害人在交通事故中遭遇人身损害后,依法享有的医疗费、残疾赔偿金、死亡赔偿金等各类赔偿金的统称。

如果工伤事故与交通事故竞合,即受害人在工伤的同时遭遇交通事故,那么受害人既属于工伤保险条例的保障范围,又属于交通事故侵权责任法的保护对象。受害人既可以向用人单位申请工伤赔偿,也可以向肇事者索要交通事故赔偿。

二、工伤和交通事故双赔偿是否冲突

在理论上,工伤赔偿和交通事故赔偿是基于不同的法律关系,适用不同的法律规范,相互独立、不具有排他性。受害人可以同时获得工伤赔偿和交通事故赔偿,二者并不冲突。

(1)工伤赔偿依据

《工伤保险条例》第二条规定:“中华人民共和国境内的企业、个体工商户、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位等用人单位(以下称用人单位)及其职工,应当参加工伤保险,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病的,由用人单位依照本条例规定支付工伤保险待遇”。

(2)交通事故赔偿依据

《中华人民共和国侵权责任法》第一百二十二条规定:“侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金”。

这两个法律规定都明确规定了受害人的赔偿权利,而且这两个法律规定并无互相排斥的规定,受害人可以同时获得工伤赔偿和交通事故赔偿。

三、工伤和交通事故双赔偿的范围

受害人获得双重赔偿的范围包括:

(1)医疗费

受害人因工伤或交通事故造成的医疗费用可以同时向用人单位和肇事者索赔。但医疗费用只能获得一次赔偿,即受害人不能重复获得医疗费赔偿。

(2)误工费

受害人因工伤或交通事故造成的误工而减少的收入可以同时向用人单位和肇事者索赔。误工费的计算方法是:受害人的实际收入除以工作日天数乘以误工天数。

(3)护理费

受害人因工伤或交通事故造成生活不能自理时发生的护理费可以同时向用人单位和肇事者索赔。护理费的计算方法是:受害人的护理级别乘以护理时限乘以护理费标准。

(4)生活费

受害人因工伤或交通事故造成丧失劳动能力的,可以同时向用人单位和肇事者索赔生活费。生活费的计算方法是:受害人的基本生活费乘以生活补助金系数。

四、工伤和交通事故双赔偿的申请流程

受害人申请工伤赔偿和交通事故赔偿的流程如下:

(1)工伤赔偿申请

受害人遭受工伤事故后,应当及时向用人单位报告事故,并申请工伤认定。用人单位应当于事故发生后30日内向所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。

(2)交通事故赔偿申请

受害人遭受交通事故后,应当及时向交警部门报案,并向肇事者索要交警部门出具的事故责任认定书。受害人可以向肇事者索要赔偿,也可以向保险公司索要赔偿。

(3)双重赔偿申请

受害人取得工伤认定书和事故责任认定书后,可以同时向用人单位和肇事者或保险公司申请赔偿。用人单位和肇事者或保险公司应当按照上述赔偿范围,向受害人支付赔偿金。

五、工伤和交通事故双赔偿的常见

双重赔偿的条件是什么?

条件是受害人在工伤的同时遭遇交通事故,即受害人既属于工伤保险条例的保障范围,又属于交通事故侵权责任法的保护对象。

2.

双重赔偿的范围可以重复吗?

不能重复,医疗费用只能获得一次赔偿。但在其他赔偿项目上,受害人可以同时获得用人单位和肇事者的赔偿。

3.

我之前已经获得了交通事故赔偿,还能获得工伤赔偿吗?

可以,前面说过交通事故赔偿和工伤赔偿不冲突,互不影响,受害人可依法同时获得。深圳市罗湖区人民法院在(2023)粤0308民初81号判决中就曾明确:“单位职工在上班途中的交通事故为《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条规定的‘安全生产事故’范畴,应认定为工伤。职工既可以获得交通肇事者的赔偿,也应当享受工伤保险待遇。”

4.

我受伤后工伤认定迟迟不下来,可以先申请交通事故赔偿吗?

可以,工伤认定和交通事故赔偿是两个独立的程序,并不互相影响。受害人可以在工伤认定尚未下来之前,先行向肇事者或保险公司索赔交通事故赔偿。

5.

工伤和交通事故双重赔偿的诉讼时效是多久?

工伤赔偿的诉讼时效为一年,即受害人自知道或者应当知道享有工伤赔偿权利之日起一年内,可以向人民法院提起诉讼。交通事故赔偿的诉讼时效为三年,即受害人自知道或者应当知道侵权行为之日起三年内,可以向人民法院提起诉讼。但如果是交通肇事造成受害人死亡的,则诉讼时效延长为五年。

对于工伤和交通事故双重赔偿,各位读者还有什么问吗?欢迎在评论区提出,我会尽力为大家解答。也欢迎各位读者分享自己的观点和经历。

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