摘要：金支出的工伤待遇费用。剩余部分，再用于其他赔偿项目的支付。3. 超标部分补偿如果侵权人赔偿的金额超过了工伤保险基金支出的费用，超出部分由侵权人直接支付给受害人。用人单位给员工购买商业保险能否冲减工伤保险责任？用人单位给员工购买商业保险，不能冲减工伤保险责任。工伤保险是一种强制保险，用人单位必须为劳动者缴纳工伤保险费。即使用人单位给员工购买了商业保险，也不能免除其缴纳工伤保险费的义务，也不能冲减其支付工伤待遇的责任。读完这篇文章，你还有什么问题或者分享吗？欢迎在评论区留言，小编会及时回复哦！
工伤事故赔偿与交通事故赔偿：一篇文章搞懂所有问题
前言
工伤事故和交通事故，都是生活中常见的事故类型。那么，当这两者不幸重合时，受害人又该怎么处理呢？今天，小编就为大家奉上这篇干货满满的文章，让你一次性搞懂所有
工伤事故赔偿和交通事故赔偿有什么区别？
工伤事故赔偿和交通事故赔偿最主要的区别在于：
1. 法律关系主体不同
工伤事故赔偿发生在用人单位和劳动者之间，而交通事故赔偿则可以发生在任何民事主体之间。
2. 适用法律不同
工伤事故赔偿适用《工伤保险条例》等法律法规，而交通事故赔偿适用《民法典》等法律法规。
3. 赔偿范围不同
工伤事故赔偿包括医疗费、误工费、残疾赔偿金等，而交通事故赔偿范围更广，除了这些之外，还包括精神损害抚慰金等。
交通事故赔偿包括哪些范围？
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，交通事故赔偿范围包括：
| 赔偿项目 | 赔偿内容 |
|---|---|
| 医疗费 | 治疗和康复支出的合理费用 |
| 护理费 | 因伤情需要护理产生的费用 |
| 交通费 | 因治疗和康复产生的交通费用 |
| 误工费 | 因伤情丧失劳动能力期间的收入损失 |
| 精神损害抚慰金 | 因人身损害遭受的精神痛苦的赔偿 |
| 残疾赔偿金 | 因伤情造成残疾的赔偿 |
| 残疾辅助器具费 | 因残疾需要辅助器具的费用 |
| 被扶养人生活费 | 因伤情造成被扶养人生活困难的赔偿 |
| 丧葬费 | 因伤情死亡造成的丧葬费用 |
| 死亡赔偿金 | 因伤情死亡的家属的赔偿 |
疑工伤事故赔偿可以一次性领取吗？
一般情况下，工伤事故赔偿不能一次性领取，需要按照规定分期领取。
但是，对于5-10级伤残的工伤事故，可以一次性领取赔偿。
交通事故与工伤事故竞合时，如何赔偿？
当交通事故与工伤事故竞合时，受害人可以按照以下规则获得赔偿：
1. 获得双重赔偿
受害人既可以按照交通事故的侵权责任获得赔偿，也可以按照工伤事故的工伤保险获得赔偿。
2. 获得优先赔偿
对于侵权人赔付的赔偿金，受害人首先用于弥补工伤保险基金支出的工伤待遇费用。剩余部分，再用于其他赔偿项目的支付。
3. 超标部分补偿
如果侵权人赔偿的金额超过了工伤保险基金支出的费用，超出部分由侵权人直接支付给受害人。
用人单位给员工购买商业保险能否冲减工伤保险责任？
用人单位给员工购买商业保险，不能冲减工伤保险责任。
工伤保险是一种强制保险，用人单位必须为劳动者缴纳工伤保险费。即使用人单位给员工购买了商业保险，也不能免除其缴纳工伤保险费的义务，也不能冲减其支付工伤待遇的责任。
读完这篇文章，你还有什么问题或者分享吗？欢迎在评论区留言，小编会及时回复哦！
